
ZeniMax Workers United y Microsoft alcanzaron un acuerdo tras dos años de negociaciones que contempla un aumento salarial del 13,5 % a partir de julio, nuevos salarios mínimos, protección contra despidos arbitrarios y regulación en el uso de IA.
ZeniMax Workers United y Microsoft alcanzaron un acuerdo tras dos años de negociaciones que contempla un aumento salarial del 13,5 % a partir de julio, nuevos salarios mínimos, protección contra despidos arbitrarios y regulación en el uso de IA.